各普通高校毕业生就业工作部门、相关市州教育(体育)局毕业生就业工作部门：

为加强我省高校就业指导师资队伍的专业化建设，提高高校就业指导教师的教学能力和指导水平，经研究，决定举办“高校职业规划与就业指导系列认证培训班”，现将有关事项通知如下：

一、举办单位

主办：湖南省普通高等学校毕业生就业促进会

   承办：北森生涯（北京）教育科技有限公司

二、培训对象

各高校毕业生就业工作部门及院（系）从事就业指导管理工作或就业指导课程教学的专兼职教师。

三、培训时间与地点

培训时间：

1、GCDF全球职业规划师认证培训班，培训时间：2019年4月23日至27日，4月22日下午（14:30-18:00）报到。

2、TTT高校职业规划教学认证培训班，培训时间：2018年5月15日至17日，5月14日下午（14:30-18:00）报到。

培训地点：长沙市兴威华天大酒店(长沙市天心区南二环二段306号，新开铺立交桥东侧,公交车17路、152路、63路、104路新开铺路口站下）,酒店联系电话0731-88099888。（待定）

四、培训内容及相关费用标准

详见附件1、2。

五、其他事项

1．本次培训班额有限（每期班48人），学员自愿报名，报满为止。请参训学员将报名回执（附件3）电子稿及盖章扫描件于培训报到前五天发邮件至px@hunbys.com，并请在培训前将费用汇至北森生涯（北京）教育科技有限公司，账号：0200 0956 0920 0107 291，开户行：中国工商银行股份有限公司北京中关村支行营业部。

2.联系方式

湖南省普通高等学校毕业生就业促进会

联系人：宋老师；电话：0731-82116072

北森生涯（北京）教育科技有限公司

联系人：刘琳 电话：（027）59553790，18971688155，

邮箱：liulin1@beisenedu.com

 

附件：1.GCDF全球职业规划师认证培训

2.TTT高校职业规划教学认证培训

3.培训班报名回执表

 

 

湖南省普通高等学校毕业生      

就业促进会                  

 

                    2018年3月11日

附件1：

 

GCDF全球职业规划师认证培训

 

1.培训认证：参与GCDF全球职业规划师认证培训并通过考核的学员，可以获得美国CCE（Credential for Counseling and Education）专业机构颁发的全球认可的专业证书。可申请北森全国生涯专家库成员，获得北森全国讲师团优先培养机会。培训考核完成后纳入湖南省就创业师资培训计划，颁发相应证书，并有机会入选湖南省大学生创新创业导师库成员。

2.收费标准：北森生涯（北京）教育科技有限公司按8300元/人的标准收取培训费。为支持鼓励促进会会员单位参与，促进会会长单位按6800元/人收取费用、理事单位按7200元/人收取费用、普通单位按7500元/人收取费用，其余费用由主办单位承担。培训期间学员食宿统一安排，费用自理。

3.GCDF全球职业规划师认证培训课程安排表

日期	时 间	内 容
4月23日	9：00-12：00	职业生涯辅导理论
	14：00-17：00
4月24日	9：00-12：00	收纳面谈/助人技巧与助人程序
	14：00-17：00
4月25日	9：00-12：00	正式评估与非正式评估
	14：00-17：00
4月26日	9：00-12：00	职业探索/决策行动
	14：00-17：00	决策行动/法律与道德规范/考试
4月27日	9：00-12：00	回顾总结/生涯实战案例
	14：00-17：00	生涯实战案例/结业仪式

 

 

附件2：

 

TTT高校职业规划教学认证培训

1.培训认证：参与TTT高校职业规划教学认证培训并通过考核的学员，由北森公司颁发TTT高校职业规划教学认证培训证书。培训考核完成后纳入湖南省就创业师资培训计划，颁发相应证书。

2.收费标准：北森生涯（北京）教育科技有限公司按2280元/人的标准收取培训，为支持鼓励促进会会员单位参与，促进会会员单位按1980元/人缴纳费用，非会员单位按2280元/人收取费用，其余费用由主办单位承担。培训期间学员食宿统一安排，费用自理。

3. TTT高校职业规划教学认证培训课程安排表

时 间	主 题	内 容
第一天 （8:30-11:30）	觉知与承诺	§ 认识TTT课程 § 什么是职业生涯规划（What） § 职业生涯规划对人生的意（Why） § 系统职业生涯规划的方法（How） § 课程设计
第一天 （13:3017:30）	自我探索——兴趣	§ 什么是兴趣 § 兴趣的辨析与澄清 § 职业兴趣的分类 § 职业兴趣与职业匹配 § 兴趣与技能的互动 § 职业兴趣的评估方式 § 课程设计
第二天 （8:30-11:30）	自我探索——性格	§ 什么是性格 § 性格的分类 § 学习性格的意义 § 如何驾驭性格 § 性格与职业的匹配 § 性格的评估方式 § 课程设计
第二天 (13:30-17:30)	自我探索——技能	§ 什么是技能 § 技能三大分类 § 技能与职业匹配 § 技能的评估方式
	自我探索——价值观	§ 什么是价值观 § 价值观与需要 § 价值观的澄清 § 价值观与职业匹配 § 价值观的评估方式 § 课程设计
第三天 （8:30-11:30）	探索外部世界	§ 外在的宏观现状 § 毕业后去向哪 § 创业的是与否 § 全球化经济与技术打造 § 职业转换的策略 § 内在的职业现状 § 如何确定你的行业、职位和组织类型 § 职业生涯任务访谈的设计与汇报
第三天（13:30-17:30）	决策	§ 什么是决策 § 常见的生涯决策问题 § 影响决策的内外因素 § 生涯决策中不合理观念 § 生涯决策平衡单 § 制定决策的行动计划
	§ 求职行动	§ 求职目标的SMART原则 § 求职的准备 § 如何书写具有竞争力的简历 § 简历的创新设计 § HR思维下的简历评估 § 面试要做哪些准备 § 各种面试形式的应对要点 § HR的面试建议
	再评估	§ 职业角色的转换 § 职业心态的打造 § 心理资本的提升 § 自我生涯成长的路径

姓 名	性别	工作部门	职务职称	办公电话	手机	邮箱	是否住宿